Беременность и ночная работа

Иллюстративное фото. Не могли бы вы написать, какие права имеет женщина на работе, находясь на учете по беременности? Можно ли по закону работать по 12 часов и с ночными сменами? Отвечает руководитель отдела трудовых отношений Трудовой инспекции Меэли Мийдла-Ванаталу Для того, чтобы женщина могла пользоваться на работе своими правами, связанными с беременностью, ей необходимо официально уведомить работодателя о беременности.

Здоровье ребенка во многом зависит от того, как протекала беременность у его мамы. Подвергалась ли она стрессам? Работала ли на вредном производстве? Выходила ли в ночную смену? Естественно, что стрессы и ночные смены пользы будущему ребенку не принесут. Но, если работа доставляет женщине удовольствие, нетяжелая и любимая, то оставлять ее нет особого смысла. В период беременности женщине не противопоказан нормальный рабочий день.

Права беременных женщин на работе: Что нужно знать, чтобы их не нарушили?

Валерия Тюрина Ночная смена для будущей мамы: что говорит закон Для работающих беременных женщин существуют определенные ограничения. Одно из ограничений - работа в ночное время. Ночной труд неблагоприятно сказывается на состоянии здоровья. С целью защиты женщин и их будущих детей, действующее трудовое законодательство устанавливает определенные гарантии и запреты для работодателей.

Беременность требует от женщины повышенного внимания к собственному здоровью. И хотя многие будущие мамы могут работать практически до самых родов без осложнений, следует иметь ввиду, что для трудящихся беременных женщин существуют определенные ограничения.

Одно из таких ограничений - работа в ночное время, которая является работой в условиях труда, отклоняющихся от нормальных, так как неестественна для человеческого организма. Соответствующие нормы установлены в статьях 96 , 99 , 113 , 254 , 259 Трудового кодекса РФ. А также требования к условиям труда женщин в период беременности подробно изложены в Разделе 4 СанПиН 2.

Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.

Если же у работодателя нет возможности предоставить женщине работу, соответствующую медицинским показания, он обязан освободить ее от выполнения работы, которая ей противопоказана, сохранив при этом средний заработок.

Однако, забота об исключении влияния неблагоприятных производственных факторов на здоровье беременных и обеспечении своевременного перевода их на другую, более легкую работу, лежит не только на работодателе, но и на прафсоюзнах органах, и органах санитарного надзора.

На привлечение к работам в ночное время беременных женщин законодателем наложен абсолютный запрет. В связи с необходимостью сохранения здоровья женщин, решивших познать радость материнства, обеспечения нормального хода протекания беременности и рождения ими здоровых детей. В данном случае не играет роли ни личное согласие беременной, ни ее просьба о ночной работе. Закон в этой части исключений не предусматривает. Поэтому, если ваше рабочее время с 22 часов-6 часов и вы беременны, поставьте своего работодателя в известность о вашем положении, направьте ему письменное уведомление.

Если он не предложил вам условий труда, соответствующих вашему состоянию, вы вправе отказаться от выполнения своих трудовых обязательств в ночное время, сделать это необходимо в письменном виде с указанием причин. Как указано в п. Кроме того, работодатель также не имеет права направлять беременных женщин в служебные командировки.

Читайте также:.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Беременность и Тяжелая Работа.(Сохранение,Больница)2019

Ночная работа во время беременности может увеличивать риск выкидыша: Две ночные смены в неделю связаны с существенным. Естественно, что стрессы и ночные смены пользы будущему ребенку не принесут. Если беременная женщина решила не оставлять работу во время.

Фото Global Look Press. Давно доказано, что работа по ночам может негативно сказываться на здоровье людей. А беременным она и вовсе противопоказана: ранее учёные установили, что у женщин, трудящихся в ночную смену, повышается вероятность выкидыша. Медики из Дании решили подробнее рассмотреть этот фактор риска и пришли к неутешительным выводам. Оказалось, что работа в течение двух и более ночных смен в неделю может увеличить вероятность выкидыша на следующей неделе примерно на треть. Специалисты изучили данные более 22 тысяч беременных датчанок, работающих на государственной службе, главным образом в больницах ночные дежурства в этой сфере не редкость. Полученные сведения сопоставили с информацией из национальных медицинских реестров. В частности, учёных интересовали случаи выкидышей и то, по какому графику работали пациентки незадолго до печального для любой семьи события. Средняя продолжительность беременности женщин составила 19,7 недели. Чем больше ночных смен в неделю работали пациентки и чем больше у них было ночных смен подряд, тем выше была вероятность потерять ребёнка. Исследователи поясняют, что именно после восьмой недели беременности повышается риск различных нарушений, вызванных факторами окружающей среды, то есть внешними воздействиями. Отсюда и такое количество "поздних" выкидышей. Установить более точную причину происходящего довольно сложно, однако у учёных есть предположение. Дело в том, что чрезмерное воздействие искусственного света , без которого невозможно работать по ночам, нарушает циркадные ритмы и вызывает снижение уровня мелатонина.

Предыдущие исследования показывали, что беременные женщины подвергаются большему риску выкидыша самопроизвольного прерывания беременности на ранних сроках , если работают в ночные смены, но они были основаны на словах самих женщин об их посменной работе и не определяли уровень повышенного риска при определенном объеме работы в ночные смены. Для этого исследования авторы взяли данные из зарплатных ведомостей 22744 беременных женщин, работающих в датских государственных службах, главным образом в больницах, и связали их с данными из датских национальных реестров рождаемости и поступления в больницу при выкидыше, чтобы определить риск самопроизвольного прерывания беременности между 4 и 22 неделями беременности при работе в ночные смены.

Валерия Тюрина Ночная смена для будущей мамы: что говорит закон Для работающих беременных женщин существуют определенные ограничения. Одно из ограничений - работа в ночное время. Ночной труд неблагоприятно сказывается на состоянии здоровья. С целью защиты женщин и их будущих детей, действующее трудовое законодательство устанавливает определенные гарантии и запреты для работодателей.

Беременность и ночные смены

Права беременных женщин на работе: Что нужно знать, чтобы их не нарушили? Многие, конечно, продолжают так думать, основываясь на общественных стереотипах, примерах знакомых, неуверенности в возможности выкроить время и на работу, и на детей, или на личном неверии в благодушность своего работодателя. А то и — просто на незнании, имеют ли право уволить беременную женщину. Однако, если разобраться в законодательстве, становится не так страшно. Какие права имеет беременная женщина на работе в Украине, что может угрожать тем, кто их нарушит, как быть, если вы предпринимательница — на эти и другие вопросы даём ответы в нашем гиде. Вы имеете возможность освободиться от работы уже с первых дней зачатия, в случае неблагоприятных для беременности рабочих условий. Их перечень можно узнать у главы экспертно-врачебной комиссии в вашей поликлинике. Другой момент — если есть осложнения с самочувствием. Оно может наступить в некоторых случаях уже с первых недель после зачатия, но тут, как правило, врач просто даст необходимые рекомендации по правильному питанию и режиму.

Ученые: работа ночью может вызвать выкидыш

Девочки, а кто работал в ночные смены? На каком сроке вы сообщили о своей Б начальству и как быстро вас перевели на легкий труд??? Очень переживаю, что мне откажут, у нас до меня многие девочки работали до декрета по ночам, Но Я не хооочу!!! Вчера узнала о долгожданной беременности: узист сказала чтобы мне мой лечащий врач дал справку от освобождения от ночных смен. Но я не знаю как сделать. Стоит её брать или нет. Может кто тоже работает дежурной? Напарницы бабули, я не знаю как им сделают график. Не хочется чтоб обсуждали потом Ночью очень тяжело работать. А что значит "откажут"?

.

.

Ночная смена для будущей мамы: что говорит закон

.

Медики рассказали, почему беременным опасно работать по ночам

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Права беременной женщины на работе
Похожие публикации